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Karriere bei envistra

Ihre Benefits

Flexible Arbeitszeit

Bei uns kann die Arbeitszeit in den Projekten eigenverantwortlich gestaltet werden und Überstunden können in weniger arbeitsintensiven Zeiten problemlos abgebaut werden.

Flexibler Arbeitsort

Unseren Mitarbeitern wird hohe Flexibilität bei der Wahl ihres Arbeitsortes geboten. Ob im Homeoffice, im modernen Büro in Hürth oder in Wettenberg.

Mentoring

Aller Anfang ist schwer, deswegen werden unsere Mitarbeiter ab dem ersten Tag sowohl fachlich als auch persönlich von einem persönlichen Mentor unterstützt.

Betriebliche Altersvorsorge

Vermögenswirksame Leistungen werden von der envistra GmbH gerne unterstützt! Auch bestehende Verträge können übernommen werden.

Wir sind ein Team

Teambuilding hat bei uns einen hohen Stellenwert. Regelmäßig finden bei der envistra GmbH Teamevents statt. Ob Mario-Kart, Kanufahren oder Eselwanderungen… Hier ist für jeden etwas dabei!

Frauenquote von 50%

Wieso unsere Frauenquote so hoch ist, lässt sich einfach erklären: Lohngerechtigkeit, Vereinbarkeit von Familie und Kindererziehung mit dem Beruf, gezielte Förderung unserer Mitarbeiterinnen. Bei der envistra GmbH ist kein Platz für Diskriminierung.

Sportangebote

Als Ausgleich zum Berufsalltag bezuschusst die envistra GmbH viele Sportangebote! Wir haben Kooperationen mit Urban Sports Club und Fitness First.

Jobticket und Parkplätze

Die envistra GmbH zahlt ihren Mitarbeitern das Jobticket. Mitarbeiter, die lieber mit dem Auto kommen, können die kostenlosen Parkplätze nutzen.

Regelmäßiges Feedback

Der envistra GmbH ist es wichtig, dass man sich jederzeit im Unternehmen wohlfühlt. Daher finden regelmäßige Feedback-Gespräche statt und Kritik wie auch Verbesserungs-vorschläge sind immer willkommen und werden beherzigt.

Flache Hierarchien

Hohe Kollegialität ist ein zentraler Faktor, deshalb ist uns ein freundschaftliches Betriebsklima wichtig. Direkte Kommunikations- und kurze Entscheidungswege sind bei uns der Schlüssel zum Erfolg.